Kako uskladiti pogodbe o zaposlitvi zaradi povišanja vrednosti plačnih razredov v letu 2022 in pridobljenih plačnih razredov v 2023?

12. 12. 2022

Vprašanje:

V pogodbi o zaposlitvi imamo določeno višino osnovne plače (v eur) na dan sklenitve pogodbe. Nimamo pa zapisano, da se ta višina usklajuje z vsakokratnim usklajevanjem vrednosti plačnega razreda plačne lestvice. Ali je pravilno, da zaradi nove vrednosti plačnih razredov od 1. 10. 2022 dalje to uredimo z aneksom k pogodbi o zaposlitvi? Kako je najbolje, da oblikujemo določbo, da nam pogodb/aneksov ne bo treba vedno znova pripravljati pri vsakem povišanju. Ali je obvezno, da se znesek plače delavca navede številčno v pogodbo?

Ali spremembo (nova plačna lestvica, ki vsebuje 66. plačnih razredov), ki se bo uveljavila s 1. 4. 2023, urejamo z aneksom k pogodbi o zaposlitvi ali z novo pogodbo?

Odgovor:

Za dostop do vsebine postanite naročnik:

Nazaj