Vprašanje: Pomočnica ravnateljice z nazivom svetovalec in petimi napredovanji je uvrščena v 41. plačni razred (36+5=41), danes smo prejeli odločbo o pridobljenem nazivu Svetnica (z dne 1. 7. 2015), kar pomeni, da je  do oblikovanja plače upravičena z dnem 1. 12. 2015 in ji bomo pripravili poračun.

Zanima me ali je uvrstitev v 43. plačni razred pravilna?
V tabeli, ki je določena v aneksu v KPVIZ - UVRSTITEV DELOVNIH MEST V PLAČNE RAZREDE zapisano, da ima pomočnik ravnatelja svetnik 38. plačni razred, z napredovanji pa 44. plačni razred ...

Odgovor: Pri ugotavljanju pravilnega plačnega razreda v primeru napredovanja v višji naziv je treba upoštevati, da skladno z drugim odstavkom 20. člena ZSPJS javni uslužbenec, ki napreduje v naziv ali višji naziv, prenese že dosežena napredovanja v plačne razrede na delovnem mestu ali v nižjem nazivu v nov naziv tako, da se doseženi plačni razred pred napredovanjem v naziv ali višji naziv poveča za največ tri plačne razrede.

Ne glede na navedeno pa javnega uslužbenca ni možno uvrstiti v višji plačni razred, kot ga je možno doseči z napredovanjem.

V konkretnem primeru je javna uslužbenka v nazivu svetovalec dosegla pet plačnih razredov napredovanj in se ji ob napredovanju v naziv svetnik plačni razred določi z uvrstitvijo v 43. plačni razred (prenos pet plačnih razredov napredovanj, doseženih v nazivu svetovalec, v naziv svetnik).

Pravico do plače, ki ustreza 43. plačnemu razredu, javna uslužbenka pridobi 1. 12. 2015.