Delavka je bila na DM čistilka II s šifro D092001 uvrščena v 1. plačni razred. Zaradi dviga minimalne plače za leto 2025 se je uvrstila v 2. PR. Napredovala v PR ni nikoli, ker je zaposlena od 1.10.2023; napreduje sedaj s 1.6.2025?
Javni uslužbenec ima 4 napredovanja. Glede na določbe 4. odstavka 25. člena ZSTSPJS bi lahko za 5. plačni razred napredoval po enem letu in pol od zadnjega napredovanja. Ali lahko v tem primeru napreduje pospešeno, za 2 plačna razreda? Kako je z javnimi uslužbenci, ki so napredovali za 3 plačne ...
Se lahko pogodba za določen čas podaljša zaradi koriščenja pripadajočega dopusta, ki ga delavec v času nadomeščanja odsotnega delavca ni mogel izkoristiti?
V skladu s 13. členom Pravilnika o napredovanju zaposlenih v vzgoji in izobraževanju v nazive (Uradni list RS, št. 92/2023) mora vzgojitelj po prejetem nazivu svetnik v najmanj dveh letih zbrati 34 točk za dodatna strokovna dela, pomočnik ravnatelja pa v štirih letih 40 točk. Ali napredovanje po zapisanih ...
V vrtcu imamo razpis za spremljevalca otroka. Prijavili so se kandidati s srednjo strokovno šolo, kar je sicer ustrezno. Nima pa nihče od kandidatov pedagoške izobrazbe. Kako je v primeru, da zberemo takega kandidata z njegovo delovno obvezo, kadar "njegovega" otroka ni prisotnega (bolezen , dopust). Do sedaj smo imeli spremljevalce ...
Ali pomočniku ravnatelja v enoti vrtec pri OŠ (mislimo, da je to notranja enota zavoda), pripada položajni dodatek po Zakonu o sistemu plač v javnem sektorju? Ali mora ta enota vrtca v sistematizaciji biti tudi določena?
Ali se pri ugotavljanju napredovalnega obdobja za delavko, ki je bila večkrat zaposlena v javnem sektorju (na istem delovnem mestu in v istem tarifnem razredu – pomočnik vzgojitelja mentor, šifra DM D035003/2), upošteva tudi obdobje pred zadnjo zaposlitvijo, če je bila vmes na Zavodu in so prekinitve krajše od 90 ...
Vzgojiteljica v vrtcu bo po porodniškem dopustu koristila starševsko varstvo za 2 uri, kar pomeni, da je njena delovna obveznost 6 ur na dan oziroma 30 ur na teden.Zakon določa, da vzgojitelj, ki dela polni delovni čas dnevno, opravi 6 ur neposredno z otroki, 2 uri ima za druga ...
Ali pripada regres delavcu, ki dela krajši delovni čas? Delavec je zaposlen za 30 ur/teden. V tem primeru mu pripada 75 % regresa? Delavec, ki pa dela dela 4 ure, 4 ure pa prejema nadomestilo na ZPIZU, mu pripada celoten regres?
Forum Media d.o.o., Prešernova 1, Maribor stremi k najvišjim
standardom varstva osebnih podatkov, ki jih obdeluje le, če vi to
izrecno dovolite. Vabimo vas, da podate privolitev za obdelavo vaših
podatkov na spodnjem obrazcu in si s tem zagotovite, da boste sproti
obveščeni o vseh zakonskih novostih in izobraževalnih dogodkih ter da
boste lahko izkoristili druge ugodnosti, ki vam jih ponuja Forum
Media.
Soglašam, da Forum Media d.o.o., Prešernova 1, Maribor (odslej:
družba), moje zgoraj posredovane podatke obdeluje za potrebe obveščanja
o novostih in za potrebe neposrednega trženja njihovih produktov oziroma
storitev (priročniki, knjige, izobraževanja in ostalo).
Ob tem sem seznanjen/-a, da:
lahko pooblaščeno osebo za varstvo osebnih podatkov pri družbi
kontaktiram preko e-naslova: dpo@forum-media.si;
osebni podatki ne bodo obdelovani za noben drug namen, kot navedeno
zgoraj, in se bodo po prenehanju namena izbrisali;
osebni podatki ne bodo posredovani tretjim osebam razen tistim
uporabnikom, ki imajo za to podlago v zakonu, pogodbi ali izkažejo
drugo pravno podlago;
se bodo osebni podatki, pridobljeni na podlagi privolitve in za namen
iz privolitve, obdelovali dokler privolitve (soglasja) ne bom
preklical (umaknil) oziroma dokler ne bom sporočil zahteve za izbris
podatkov iz baz. Svojo privolitev za obdelavo podatkov za zgoraj
naveden namen lahko kadarkoli prekličem, začasno ali trajno, tako, da
v elektronskem sporočilu kliknem na označeno povezavo za odjavo ali da
pokličem na številko 02/250 18 00. Pri tem preklic privolitve ne
vpliva na zakonitost obdelav, ki so se na njeni podlagi izvajale do
njenega preklica.;
imam po zakonu pravico od družbe zahtevati dostop do podatkov, njihov
popravek, izbris ali omejitev obdelave ter pravico vložiti ugovor
zoper obdelavo osebnih podatkov in zahtevo za prenos osebnih podatkov.
Navedene pravice lahko uveljavljam z zahtevo, poslano na (elektronski)
naslov: dpo@forum-media.si;
lahko osebne podatke iz zbirk družbe za v privolitvi naveden namen
obdelujejo tudi pogodbeni partnerji, s katerimi ima družba sklenjene
pogodbe o obdelovanju osebnih podatkov in ki hkrati lahko zagotavljajo
ustrezno visoko raven varstva osebnih podatkov;
lahko pri nadzornem organu (Informacijski pooblaščenec RS) vložim
pritožbo, če obdelava osebnih podatkov ne bi bila skladna s predpisi;
se promocijska sporočila lahko posredujejo v okviru segmentiranega
neposrednega trženja, kar lahko vključuje tudi oblikovanje profilov za
zagotovitev, da se pošiljajo takšne informacije, ki so na podlagi
analize mojih aktivnosti in zanimanj v največji možni meri prilagojene
mojim potrebam in interesom;
več informacij o varstvu osebnih podatkov v družbi lahko pridobim v
»Pravilih o varstvu osebnih podatkov družbe«, dostopnih na
www.forum-media.si.
Piškotki
Za dobro delovanje spletnih strani potrebujemo piškotke. Več informacij o
piškotkih je na voljo tukaj.